Naujos tėvystės pašalpos skyrimo taisyklės – taikomos vaikams, gimusiems po 2022 metų rugpjūčio 2 dienos

Naujosios tėvystės pašalpos skyrimo taisyklės daugiausia susijusios su situacija, kai vaiko tėvas turi teisę kreiptis dėl tėvystės pašalpos Norvegijoje, o vaiko motina lieka Lenkijoje. Jei ši situacija tinka jums, būtinai perskaitykite toliau pateiktus pakeitimus.

Svarbiausi pokyčiai – kada vaiko mama turi teisę gauti motinystės pašalpas Lietuvoje

Jei įgijote teisę į tėvystės išmokas Norvegijoje, o vaiko, dėl kurio kreipiatės dėl pašalpų, motina turi teisę gauti motinystės pašalpas Lietuvoje, išmoka dalijama taip, lyg abu tėvai turėtų teisę gauti tėvystės išmokas Norvegijoje. Ką tai reiškia? Atsakymą į šį klausimą ir informaciją apie kitus pakeitimus šiuo atveju rasite žemiau:

1. Nauda skirstoma taip: 15 savaičių 100% arba 19 savaičių 80% motinai + 15 savaičių 100% arba 19 savaičių 80% tėvui + 16 savaičių 100% arba 18 savaičių 80% bendru periodu būti padalinta.
2. Per 15 ar 19 savaičių, skirtų vaiko tėvui, mamai nereikia dirbti.
3. Jei tėvas norėjo pasirinkti bendrą laikotarpį, vaiko mama turi dirbti ne mažiau kaip 75% laiko arba per tą laiką lankyti mokyklą.
4. Tėvo pasirinkimas dėl bendro laikotarpio galimas tik tuo atveju, jei vaiko mama Lietuvoje negaus motinystės pašalpų ilgiau nei 15 ar 19 savaičių. Kiekviena papildoma motinystės pašalpos savaitė Lietuvoje bus išskaičiuojama iš bendro laikotarpio, į kurį galėtų kreiptis vaiko tėvas, fondo.
5. Vaiko tėvas gali kreiptis dėl savo 15 savaičių, kol vaikui sukaks 3 metai, neatidėdamas pašalpos.
6. 2 savaites iš 15 ar 19 savaičių, kurias turi teisę gauti vaiko tėvas, galima pasirinkti laikotarpiu nuo 2 savaičių iki gimdymo iki 6 savaičių po gimdymo – tada tėvystės pašalpa gali būti imama kartu su motinystės pašalpa.
7. Tėtis gali kreiptis dėl likusių savaičių tik tada, kai vaiko mama baigs gauti motinystės pašalpą Lietuvoje.

Svarbiausi pokyčiai – kai vaiko mama Lietuvoje neturi teisės į motinystės pašalpas

Jei turite teisę gauti tėvystės pašalpas Norvegijoje, o vaiko motina neužsidirbo teisės į motinystės pašalpas Lietuvoje, jums gali priklausyti 40 savaičių 100% išmoka arba 50 savaičių 80% išmoka. kaip buvo anksčiau. Tačiau šioje situacijoje taip pat galime pastebėti pokyčius:

1. Vaiko tėvas gali pradėti gauti tėvystės pašalpas likus 2 savaitėms iki planuojamo vaiko gimimo.
2. Jei tėvas kreipiasi dėl pašalpos nuo vėlesnės nei 7 vaiko gyvenimo savaitės datos, dienos su pašalpa nuo tos datos bus prarastos (kuo vėliau kreipsis, tuo daugiau dienų bus prarasta).
3. Pirmąsias 8 pašalpos savaites vaiko mamai dirbti nereikia.
4. Kad tėtis išmokas gautų po 8 savaičių, vaiko mama turi grįžti į darbą bent 75% laiko arba į mokyklą.
5. Jei tėvas nenori atsiimti visos pašalpos iš karto po gimdymo, gali jos gavimą atidėti. Sąlyga šioje situacijoje yra ta, kad vaiko mama per šį laikotarpį turi dirbti, jei atidedamos kitos nei 8 savaitės, per kurias mama neturi dirbti, savaitės.

Tikimės, kad dauguma šių pokyčių patiks mūsų klientams. Jei turite papildomų klausimų, susisiekite su mumis.